津门虎篮球队内部挖掘人才，提升实力

针对王秋明队长的领导能力和外援状况，以及津门虎队缺乏新外援的情况，我们可以从内部挖掘人才这一角度提出一些建议：

1. 培养领导者

对于队长的能力，球队可以加强对队内潜力的挖掘和培养，尤其是针对有领导潜质的球员。通过领导力训练和团队建设，培养出更多具备领导能力的队员，为球队的整体实力提升打下坚实基础。

2. 提升本土球员水平

针对外援被换下的情况，球队可以加强对本土球员的训练和培养，提高他们的比赛水平和竞技能力。这样不仅可以在外援状态不佳时有所依靠，也可以在未来减少对外援的过分依赖。

3. 加强青训工作

通过加强青训工作，挖掘更多年轻的篮球天才，培养出更多未来有潜力的球员。这样可以为球队引进新鲜血液，也有可能在未来发掘出自己的超级球星。

津门虎篮球队可以将更多精力和资源投入到内部挖掘人才和培养球员上，通过这种方式提升球队的整体实力，实现长久发展和成功。